ジャニーズがリフレッシュ休暇を導入へ！同時にキンプリが24時間テレビのメインパーソナリティに内定したことも明らかに

SMAPに続き嵐という大黒柱を失うことになるジャニーズ事務所が、大胆な改革に乗り出したと報じられています。

早急に次世代を担うアイドルグループを育成しなけれなならないプレッシャーの中、いったいどのような方策を打ち出したのかというと…

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[以下引用]
「これまでジャニーズ事務所は、ＣＤやコンサートの売り上げが激減するなか、所属タレントをニュースキャスターにするなどアイドルの多角経営路線にチャレンジしてきた。しかし、しょせんはその場しのぎの策にすぎなかった。ジャニーズの原点はアイドルの育成。苦しい今だからこそ、基本に戻ろうと、所属タレントの人事権を持つ系列会社『ジャニーズアイランド』の代表取締役社長に滝沢秀明が就任した」（事情通）

タッキー肝いりのアイドル育成プロジェクトが立ち上がり、白羽の矢が立ったのが昨年５月にデビューした「Ｋｉｎｇ＆Ｐｒｉｎｃｅ」（以下キンプリ）。ジャニーズ事務所は総力を挙げてスーパーアイドルグループとして帝王学を授けるべく、日々、特別研修を行っているという。

「研修の目玉は女性やお酒にまつわる“スキャンダル対策”です。この手の話で事務所を解雇されたり、干されたりした先輩の事例を挙げ、担当マネジャーや事務所幹部らが丁寧に解説するんです。メンバーはこの後に質問攻めになる。どうしたらこのスキャンダルは起きなかったか？　あるいは未然に防げたか？　起きてしまった場合の対処法は？など。及第点に達しないと何度でも同じ質問が行われるんです」（業界関係者）

さらに注目すべきはアイドルならではの働き方改革だ。

「キンプリから『リフレッシュ休暇』を取ることが可能になるというんです。もちろん仕事が最優先。それでもこのご時世です。半年から３カ月前にテレビ局などに対し、『この期間は休みです』と一斉に通達する。休暇中は生放送を控え、全てＶＴＲで処理をするので、空白期間が生じるわけではない。これまでは売らんがためにスケジュールを度外視して露出にこだわってきたが、嵐の例も起こり得ることがわかった。新たにスケジュール専門のマネジャーを雇うという話です」（芸能プロ関係者）
[ゲンダイネット]

アイドルがリフレッシュ休暇って、スゴイですね。

そんなことをしてたら、すぐに他の同業者にポジションを奪われてしまいそうですが…

そこは”独占企業”のジャニーズだからできることなのかな？

昭和・平成のアイドルたちにとっては考えられないことですが、5月には新時代が幕開けとなりますし、これも時代の流れなのでしょう。

ただ、キンプリメンバーの匂わせ彼女だけはなんとかして欲しいところ。

まさか、モチベーション維持のために「キンプリからは彼女も公認！」なんてことになってたりして。。

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さて、そんなジャニーズの期待を一身に背負うキンプリですが、さっそく今年最大級の仕事が内定したそうです。

それは、8月に放送される日テレ「24時間テレビ」のメインパーソナリティー。

ゲンダイの記事によると、どうやら日テレはキンプリの育成をジャニーズから託されたようで、バラエティーでもどんどん露出させていく方針なんだとか。

ちょっと前には、2020年で終了となる「嵐にしやがれ」の後枠がキンプリの冠番組になるとの報道もありましたが、どうやらそれはかなり現実味がありそう。

果たしてキンプリは、SMAPや嵐を超えるグループに成長できるのでしょうか？

あるいは、ストーンズやキンプリといった”旧飯島派”の流れを汲むグループが、最近の猛プッシュで台頭してくるのか…

ジャニーズ所属グループがお互いに切磋琢磨して、高いレベルで競い合ってくれることを願います。

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